请病假隐藏病因不批准怎么处理

首先，请病假隐藏病因不批准是不合理的。依据《中华人民共和国劳动法》，您有权在出具医疗机构诊断证明后享受病假。若不批准，可能违反了法律规定，您可以向有关部门投诉。严重时，公司可能面临法律处罚，影响企业声誉及合法经营。
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处理请病假不批的常见方式是：先与公司沟通，了解拒绝理由，并要求给出书面回复。若沟通无果，可向劳动监察部门投诉，并提供医疗证明等相关证据。选择处理方式时，应考虑效率与合法性，优先通过协商解决，协商无果再寻求法律途径。
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请病假隐藏病因不批，应：1. 沟通了解：首先与公司HR或直接上级沟通，明确不批原因，尝试协商解决。2. 正式申请：提交书面病假申请，附上医疗机构出具的病假证明，确保手续齐全。3. 法律途径：若公司仍不批，可向当地劳动监察大队投诉，或咨询律师采取法律手段。